VÝBĚR FINANČNÍCH PORADCŮ / OBCHODNÍCH ZÁSTUPCŮ – PŘÍKLAD Z PRAXE

16. 02. 2015

cíl online psychodiagnostiky: preselekce před assessment centrem (snaha pozvat do assessment centra kvalitní kandidáty a tím snížit náklady) – v rámci pilotního provozu byli do assessment centra pozváni všichni účastníci online psychodiagnostiky

počet účastníků v rámci pilotu: 117 kandidátů
použitá baterie:

  • Verbální zdatnost BASIC
  • Multifaktorový osobnostní profil
  • Kariérový kompas

 

výstup pilotního provozu: pilotní provoz prokázal oprávněnost online psychodiagnostiky jako efektivního nástroje preselekce kandidátů před samotným assessment centrem, který může snížit náklady na nekvalitní kandidáty v rámci assessment centra až o 55%

další zjištění v rámci pilotního provozu: v rámci první fáze pilotního projektu bylo zjištěno, že na základě nadprůměrných výsledků v testu Verbální zdatnost BASIC, zejména pak jeho subtestu ANALÝZA, lze predikovat úspěšné absolvování Assessment centra, resp. pozitivní celkové hodnocení (hodnota determinace je 0,87). Ještě významnější souvislost pak byla prokázána mezi výsledkem testu Verbální zdatnost BASIC a hodnocením kompetence ANALYTICKÉ MYŠLENÍ A ÚSUDEK. V oblasti sledovaných osobnostních a motivačních faktorů byla zjištěna přímá souvislost celkového hodnocení v rámci Assessment centra a škály stabilita – aktivita.

Potřebujete poradit?

Pavla Kaňková

+420 771 297 711

Blog

Jaké číslo z průzkumu spokojenosti si máme dát do KPI’s?

24. 06. 2024

Řešíte, jaká čísla z průzkumů spokojenosti, angažovanosti a loajality máte zahrnout do cílů či KPI’s manažerů? Jak...

ROZHOVOR – Šimon Pánek, Člověk v tísni: Můžete něco cítit jako manažer a lídr, ale od určité velikosti organizace už to nestačí a věci je potřeba objektivizovat

21. 06. 2024

V roce 2023 jsme realizovali Zaměstnanecký průzkum pro humanitární organizaci Člověk v tísni. Jaké byly výsledky, co...

Došli jste až sem? Tak už máte jen 2 možnosti: VYZKOUŠET KONTAKTOVAT NÁS

© 2024 Všechna práva vyhrazena. TCC online s.r.o.